Региональный рынок труда как поле социальной мобильности молодежи
Аннотация
В статье рассматривается региональный рынок труда как один из важных институтов социальной мобильности молодежи. На основе вторичного анализа данных официальной статистики сделан вывод о существовании структурных противоречий в контексте занятости, которые проявляются в несоответствии спроса и предложения. Молодежь как социальная общность заключает в себе потенциал будущего развития общества, важную роль в реализации которого играет социально-трудовая мобильность. В то же время макроэкономические процессы значительно усложняют процесс мобильности для молодых людей, что сказывается на моделях их поведения, для которых характерен социальный пессимизм: соответственно в контексте современных процессов на рынке труда интерес представляет проблема социальной иммобильности молодежи.
Ключевые слова: социальная мобильность, рынок труда региональный, занятость, образование, молодежь, социальные институты, модели поведения, дезинтеграция.
Полный текст:
Без имениЛитература
Ахмадинуров Р. М. Региональный рынок труда и социальные механизмы его регулирования : автореф. дис. … докт. социол. наук. Уфа, 2012.
Гаврилюк В. В., Мехришвили Л. Л., Скок Н. И., Гаврилюк Т. В., Маленков В. В. Особенности социальной мобильности молодежи XXI века : коллектив. моногр. Тюмень, 2016.
Змияк С. С. Современные представления о рынке труда // Труд и социальные отношения. 2011. № 9.
Колмакова И. Д. Социально-экономические особенности регионального рынка труда // Вестн. ОГУ. 2014. № 2.
Минзанятости составило рейтинг самых востребованных профессий на рынке труда [Электронный ресурс]. URL: http://www.mintrud.saratov.gov.ru/press/news.php?ELEMENT_ID=13964 (дата обращения: 07.08.2017).
Плохова Н. В. Ситуация на рынке труда в Саратовской области // Российское предпринимательство. 2011. Т. 12, № 10.
Пропп О. В. Тенденции формирования и особенности развития региональных рынков труда специалистов // Там же. 2013. № 24(246).
Райзберг, Б. А. Современный социоэкономический словарь. М., 2009.
Родионова А. В. Работающий студент как социальный феномен // Социология вчера, сегодня, завтра: Новые ракурсы: III социол. чтения памяти Валерия Борисовича Голофаста / под ред. О. Б. Божкова. СПб., 2011.
Смирнова Т. В. Концептуальные основания реализации социально-трудового потенциала пенсионеров по возрасту : дис. … докт. социол. наук. Саратов, 2010.
Смирнова Т. В. Профессиональные ресурсы в пожилом возрасте / Саратов. гос. техн. ун-т. Саратов, 2008.
Тощенко Ж. Т. Социология труда : учеб. М., 2010.
Уксуменко А. А., Симоненко Н. Н. Мобильность трудовых ресурсов и ее роль в функционировании регионального рынка труда // Власть и управление на Востоке России. 2007. № 4.
Федеральная служба государственной статистики [Электронный ресурс]. URL: http://www.gks.ru/ (дата обращения: 25.05.2016).
Шатохина Н. В., Питка С. Н. Референтное пространство студенческой молодежи в социологическом измерении // Вестн. Тамбов. ун-та. 2012. № 1.
Шелепова С. Н. Социологический анализ молодежных когорт в региональной социокультурной реальности : автореф. дис. канд. социол. наук. Хабаровск, 2012.
Щербакова О. Ю. Вопросы взаимодействия потребностей кадрового потенциала региона и спроса рынка труда // Балт. гуманитар. журн. 2015. № 1(10).
Щербакова О. Ю. Типология индикаторов структуры рынка образовательных услуг // Вестн. Волж. ун-та им. В. Н. Татищева. Сер. Гуманитарные науки и образование. 2011. № 8.
Ссылки
- На текущий момент ссылки отсутствуют.
(c) 2017 Роман Георгиевич Смирнов